Tras la entrada en vigor del IV Convenio Único era necesario asignar a todos los puestos de trabajo del III Convenio una especialidad o titulación que se correspondiera con una formación reglada.

Celebrada la primera reunión de la Subcomisión Paritaria del Ministerio de Hacienda del año 2020, informamos acerca del único punto tratado en la misma.

El pasado 18 de diciembre se celebraron dos reuniones, entre los temas que se abordaron destacamos la productividad del personal laboral, el concurso de provisión de puestos para el personal funcionario, la propuesta de asignación de complementos en la SEAD, en la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones y en la Subdirección General de Estudios.

El pasado 17 de diciembre se reunió el Grupo de Trabajo del INE en el que se trataron asuntos de especial interés para todo el personal, funcionario y laboral, de ese Organismo. La productividad general y mejora de las RPTs de personal funcionario, la programación de trabajos para 2020, el proyecto de prueba piloto de teletrabajo, la situación del personal fijo discontinuo o las condiciones del edificio de SSCC y del traslado de la plantilla que trabaja en él, son solo algunos de los temas que se abordaron.

No se han producido grandes variaciones en la gestión del departamento desde la anterior reunión que se celebró el pasado mes de noviembre. La Administración justifica la inactividad en la no finalización del encuadramiento del IV Convenio. En la OEP tampoco hay novedades.

El pasado 28 de noviembre se reunió el Grupo Técnico de Prevención de Riesgos Laborales en el Ministerio de Economía y Empresa para tratar, entre otros, asuntos como la situación de los reconocimientos médicos del departamento ministerial, la formación preventiva específica de los Inspectores de Telecomunicaciones y de los nuevos delegados de prevención en el INE, el seguimiento de la efectividad del protocolo de acoso laboral o las acciones preventivas del INE desarrolladas en el 2019.

Informamos de los temas tratados en la reunión del Grupo de trabajo de Formación.

El Plan de Acción Social cuenta con un 75% menos desde el 2011. Sin presupuesto, no hay Plan y la previsión es seguir igual.

“En un tiempo de engaño universal, decir la verdad es un acto revolucionario” (George Orwell)

Nota informativa de la reunión de la Subcomisión Paritaria celebrada en Hacienda el pasado 14 de noviembre de 2019.

Podemos concluir que los progresos en esta materia siguen siendo de muy reducidos alcances y nulas expectativas futuras, principalmente porque la Administración se empecina en vaciarla de contenido, limitándose a cumplir meramente con el trámite.

La dimisión como asunción personal del ejercicio negligente de las propias competencias y funciones está lejos de formar parte de la cultura del alto funcionariado con cargos de responsabilidad en la Administración General del Estado. Un posicionamiento que es fiel reflejo, a su vez, de la cultura política y social a la que sirve y de la que surge.

CCOO convoca a sus delegadas y delegados el próximo 7 de noviembre, a las 12 horas, para exigir al Gobierno el cumplimiento de los compromisos pactados.

Incuestionable sentencia del Tribunal Constitucional ante el recurso de amparo presentado por CCOO contra el INE por violación de un derecho fundamental, el previsto en el artículo 14 de la Constitución Española, por el que se establece que "los españoles somos iguales ante la Ley sin que pueda prevalecer discriminación por razón de sexo".

25N Día Internacional para la Eliminación de la Violencia de Género. Recordatorio de la pervivencia de una lacra que nos avergüenza como sociedad y de la necesidad de combatirla día a día.